Inzetbaarheid met het Huis van Werkvermogen
bron: Onderwijsland.com
Wat is werkvermogen en hoe werkt het? Hoe bespreek ik met een medewerker de inzetbaarheid op een constructieve en veilige manier? Wat bepaalt nu of een medewerker (duurzaam) inzetbaar is en hoe bespreken we samen de balans die mijn medewerker ervaart? Wie heeft eigenlijk welke verantwoordelijkheid ten aanzien van werkvermogen en hoe stimuleer ik eigenaarschap op dit gebied?
Dit zijn voorbeelden van vragen die we regelmatig tegenkomen. Het kijken naar werkvermogen kan zowel in preventieve zin als in verzuimsituaties van toegevoegde waarde zijn.
Het Huis van Werkvermogen van de Finse professor Juhani Ilmarinen is daarbij een laagdrempelig en concreet model. Het kan helpen om in een gesprek met een medewerker snel tot de kern te komen. Wat kan en wil een medewerker en hoe verhoudt dat zich tot wat jij als werkgever van een medewerker vraagt en kunt bieden?
Benieuwd naar de mogelijkheden van het Huis van Werkvermogen? Sluit dan aan op deze korte kennissessie.
Voor wie
Deze kennissessie is bedoeld voor (school)directeuren, bestuurders en P&O in het primair onderwijs.
Tijd
15.30- 16.30 uur (graag 5 minuten van tevoren inloggen).
Wij verwelkomen u graag!
Klik hier voor meer info en aanmelden.
Bron: VfPf - partner Onderwijsland.com
Laatste nieuws
-
19 sep Docent die leerling tijdens eindexamen hielp onterecht ontslagen
-
19 sep Erasmus Universiteit reageert op Prinsjesdag: Geen geld, geen oplossingen
-
19 sep LAKS teleurgesteld over de bezuinigingen in het onderwijs
-
19 sep Het creëren van een betrokken onderwijsteam: Essentieel belang en praktische Ideeën
-
19 sep Bijna de helft 65-jarigen aan het werk door stijging AOW-leeftijd
-
19 sep Drie tips voor de zorgcoördinator in het onderwijs
-
18 sep CNV: Onderwijsbezuiniging ondermijnt ambities van het nieuwe kabinet
-
18 sep Ministerie van Onderwijs bezuinigt 360 miljoen euro op subsidies
-
18 sep PO-Raad ziet onderwijs met deze begroting in een storm belanden
-
18 sep Arbeidsmarktgericht onderwijs: Een brug naar succesvolle loopbanen
Praat mee
Heeft u al een account? Dan kunt u
Inloggen
Heeft u nog geen account? Maak dan een account aan